Deutschlands attraktivste Arbeitgeber.
Beliebteste Arbeitgeber nach Benefit.
- Arbeitgeberrankings und Studienergebnisse
- Karrieretipps zum Einstieg ins Berufsleben
Was macht einen attraktiven Arbeitgeber aus?
Attraktive Arbeitgeber in unseren Top 100 Rankings erfüllen unterschiedliche Voraussetzungen – von der Bekanntheit und Reputation eines Unternehmens über vielversprechende Karriereperspektiven bis hin zum kollegialen Arbeitsumfeld. Auch das Gehalt und die Benefits entscheiden darüber, wer für die Befragten als attraktiver Arbeitgeber gilt.
Wie entsteht das Ranking?
Seit über 20 Jahren liefert Trendence Institute GmbH Deutschlands größte Absolventenstudie und Schüler_innenstudie die als Basis für Arbeitgeber-Ranking.de dient.
Studenten: Jährlich werden Studierende zu ihrer beruflichen Zukunft und ihren Arbeitgeberpräferenzen befragt. Das Antwortverhalten der über 17.000 Teilnehmenden bildet schließlich das Arbeitgeber-Ranking für Studierende. Dieses listet die 100 beliebtesten Arbeitgeber insgesamt– sowohl die beliebtesten Arbeitgeber nach Fachbereich, Branche und Benefits.
Schüler_innen: Separat entsteht das Arbeitgeber-Ranking für Schüler_innen. Die Umfrage zählt rund 25.000 Teilnehmer der Klassen 8 bis 13 und hilft den Berufseinsteigern, ihren Karriereeinstieg in unterschiedlichen Branchen zu finden.
Beide Top 100 Rankings haben eine gemeinsame Grundlage: Die Befragten machen Angaben zur Bekanntheit und Attraktivität der Unternehmen sowie zum Bewerbungsinteresse am jeweiligen Arbeitgeber. Die Arbeitgeber-Rankings werden jährlich aktualisiert, sodass es immer wieder neue Unternehmen in die Top 100 schaffen. Für Unternehmen ist darüber hinaus eine detaillierte Analyse als Benchmark in Form der Arbeitgeberanalyse des Trendence Instituts verfügbar.