Adrian Lüttich - Nachwuchskraft
Für Adrian Lüttich zählt in seiner Ausbildung bei Kaufland primär die Kombination aus Arbeitsalltag und Theorie in der Berufsschule. Zum ersten Mal im Leben spürt er durch sein Azubigehalt auch finanzielle Unabhängigkeit.
Warum hast du dich für diesen Ausbildungsberuf bei diesem Unternehmen entschieden?
Nach dem Abitur habe ich ein FSJ in der Archäologie absolviert und anschließend ein Games Engineering Studium begonnen. Im Studium fehlte mir jedoch der zuvor gewohnte Arbeitsalltag, weshalb ich dieses nach kurzer Zeit wieder beendet habe. Da mir im Studium die Richtung IT sehr gefiel, habe ich mich nach einer entsprechenden Ausbildung umgeschaut und im Logistik-Verteilzentrum Möckmühl die perfekte Mischung aus Hard- und Software sowie Arbeitsalltag und Berufsschule gefunden.
Inwieweit hat sich dein Alltag durch die Ausbildung verändert?
Mein Arbeitsalltag hat sich im Vergleich zu dem in der Schule nicht gravierend geändert. Man hat weiterhin einen klaren Tagesablauf, da du genau weißt, wann und wie du in der Woche arbeitest. Das hilft, produktiver zu sein und die Arbeit mit der Freizeit zu vereinen und Zeit für Hobbys oder Freunde zu haben. Darüber hinaus macht es großen Spaß, neue Dinge zu lernen, die mich wirklich interessieren und dadurch fachlich wie persönlich zu wachsen. Ein weiterer positiver Aspekt ist das Ausbildungsgehalt. Zum ersten Mal verdient man sein eigenes Geld, kann sich Wünsche erfüllen und muss nicht mehr seine Eltern fragen. Das ist ein großer Schritt in Richtung Unabhängigkeit.
Hast du eine Ansprechperson, die sich um Probleme kümmert?
Na klar! Jeder Neueinsteiger bekommt am ersten Tag einen Paten, der einem bei Fragen oder Problemen zur Seite steht. Für regelmäßiges Feedback gibt es zudem das Feedbackgespräch mit dem Schichtleiter, der nach dem Durchlauf jeder Abteilung Rücksprache mit dir hält - das ist super hilfreich.
Wie sieht deine typische Arbeitswoche aus?
In der Woche hat man ein bis zwei Tage Berufsschule, in der man die theoretischen Grundlagen erlernt und sich mit Azubis aus anderen Unternehmen austauschen kann. Im Betrieb selbst ist es dann eine bunte Mischung aus Soft- und Hardware. Man ist dabei super flexibel, da die Aufgaben sehr abwechslungsreich sind und es immer etwas zu tun gibt - sei es das Einrichten neuer Arbeitsplätze oder das Programmieren eines Excel-Tools.
