CLAAS

CLAAS ist einer der weltweit führenden Hersteller von Agrartechnik. Über 11.000 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen leisten in dem internationalen Familienunternehmen jeden Tag einen Beitrag zur Weltbevölkerung.

  1. Fakten.

    Hauptsitz:
    Harsewinkel
    Weltweit:
    34 Standorte in 19 Ländern
    Branche:
    Agrartechnik, Maschinen- und Anlagenbau
    Mitarbeiter:
    5.000 in Deutschland, 11.000 weltweit
    Umsatz:
    3,8 Mrd. EUR
    Altersdurchschnitt:
    39
    Schleswig-Holstein Mecklenburg-Vorpommern Hamburg Niedersachsen Brandenburg Sachsen-Anhalt Berlin Bremen Nordrhein-Westfalen Sachsen Thüringen Hessen Rheinland-Pfalz Saarland Baden-Württemberg Bayern Berlin Hamburg München Köln Frankfurt am Main Stuttgart Düsseldorf Dortmund Essen Leipzig Bremen Dresden Hannover Nürnberg Duisburg Bochum Wuppertal Bielefeld Bonn Münster Karlsruhe Mannheim Augsburg Wiesbaden Gelsenkirchen Mönchen­gladbach Braunschweig Kiel Chemnitz Aachen Magdeburg Halle Freiburg im Breisgau Krefeld Lübeck Mainz Oberhausen Erfurt Rostock Kassel Hagen Saarbrücken Hamm Potsdam Mülheim an der Ruhr Ludwigshafen am Rhein Oldenburg Osnabrück Leverkusen Heidelberg Solingen Darmstadt Herne Neuss Paderborn Regensburg Ingolstadt Würzburg Fürth Offenbach am Main Ulm Wolfsburg Heilbronn Pforzheim Göttingen Bottrop Reutlingen Recklinghausen Koblenz Bremer­haven Bergisch Gladbach Remscheid Jena Erlangen Trier Moers Salzgitter Siegen Hildesheim Cottbus Kronberg im Taunus Ottobrunn Taufkirchen Ingolstadt Coburg Harsewinkel Nieder-Olm Aurich Gummersbach Esslingen am Neckar Lippstadt Hanau Metzingen Neckarsulm Neutraubling Norderstedt Ulm-Jungingen Wermelskirchen Blomberg Nienburg Dahlewitz Burgwedel Schwalbach Walldorf Bruchsal Waiblingen Ditzingen Oberkochen Friedrichshafen Vallendar Langen Einbeck Sengenthal
    Schleswig-Holstein Mecklenburg-Vorpommern Hamburg Niedersachsen Brandenburg Sachsen-Anhalt Berlin Bremen Nordrhein-Westfalen Sachsen Thüringen Hessen Rheinland-Pfalz Saarland Baden-Württemberg Bayern Harsewinkel
    In diesen Bundesländern sind wir vertreten
  2. Unternehmensinfos.

    Wer ist der Arbeitgeber CLAAS?

    CLAAS ist europäischer Marktführer bei Mähdreschern sowie Weltmarktführer mit selbstfahrenden Feldhäckslern. Auf Spitzenplätzen in weltweiter Agrartechnik liegt CLAAS auch mit Traktoren sowie mit landwirtschaftlichen Pressen und Grünland-Erntemaschinen. Zur Produktpalette gehört ebenfalls modernste landwirtschaftliche Informationstechnologie.

    Schon gewusst?

    Die CLAAS Welt wird immer digitaler. Neue Technologien und Geschäftsmodelle entstehen und entwickeln sich in rasanter Geschwindigkeit weiter. Als Technologieführer und Innovationstreiber steht CLAAS auch hier an der Spitze der Veränderung. So bietet CLAAS mit seinem Coworking Space Raum für Kreativität und Innovationen sowie neue Arbeits- und Denkweisen. Verstellbare Wände erlauben Flexibilität und Möbel auf Rollen schaffen im „Greenhouse“ ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Start-up-Atmosphäre gelebt wird.

  3. Benefits.

     
  4. Bewerberinfos.

    Gesuchte Studienrichtungen:

    • Informatik
    • Elektrotechnik
    • Data Science
    • Wirtschaftsingenieurwesen
    • Maschinenbau
    • Wirtschaftswissenschaften
    • Agrartechnik
    • Mechatronik

    Einstiegsmöglichkeiten:

    • Trainee-Programm
    • Direkteinstieg
    • Praktikum im Inland
    • Praktikum im Ausland
    • Werkstudierendentätigkeit
    • Masterarbeit
    • Bachelorarbeit
    • Promotion

    Geplante Einstellungen:

    nach Bedarf

    Was fordert der Arbeitgeber CLAAS?

    • Neugierde und Offenheit
    • Hohes Maß an Engagement
    • Verantwortungsbewusstsein
    • Im technischen Bereich: Spaß und Begeisterung an der Entwicklung und Konstruktion komplexer Hightech-Maschinen

    Was musst du mitbringen?

    • Eigeninitiative
    • Flexibilität
    • Kommunikationsfähigkeit
    • Kreativität
    • Neugierde
    • Pünktlichkeit
    • Teamfähigkeit
    • Zuverlässigkeit

    Rat an Bewerber.

    Nutze die Möglichkeit, während des Studiums durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten praktische Erfahrungen zu sammeln – und bleibe auch nach deiner Zeit im Unternehmen mit deinen ehemaligen Kollegen im Kontakt. CLAAS möchte, dass Praktikanten langfristig von ihrer Zeit im Unternehmen profitieren und über das Praktikum hinaus den Kontakt pflegen. Hierzu gibt es die CLAAS Next Generation als Bindungsprogramm. Teilnehmer des Programms bleiben weiterhin im ständigen Austausch mit CLAAS und haben so die Möglichkeit, an spannenden Veranstaltungen teilzunehmen sowie ihr Netzwerk zu pflegen und weiter auszubauen.

  5. Vollständiger Bewerbungsprozess.

    1.
    Online-Bewerbungssystem
    2.
    Vorstellungsgespräch
  6. Fotos und Videos.

  7. Interviews.

  8. Kontakt zum Arbeitgeber.

    Susanne Schwartbeck
    Susanne Schwartbeck
    Corporate HR Marketing

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