Deloitte

Deloitte bietet Dienstleistungen in den Bereichen Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory und Consulting für Unternehmen und Institutionen aus allen Wirtschaftszweigen.

  1. Fakten.

    Hauptsitz:
    München
    Weltweit:
    Deloitte ist weltweit in über 150 Ländern vertreten
    Branche:
    Audit & Assurance / Risk Advisory /Tax & Legal / Financial Advisory / Consulting
    Mitarbeiter:
    mehr als 6.000 in Deutschland, 263.900 weltweit
    Umsatz:
    1,24 Mrd. Euro in Deutschland, 38,8 Mrd. Euro weltweit
    Schleswig-Holstein Mecklenburg-Vorpommern Hamburg Niedersachsen Brandenburg Sachsen-Anhalt Berlin Bremen Nordrhein-Westfalen Sachsen Thüringen Hessen Rheinland-Pfalz Saarland Baden-Württemberg Bayern Berlin Hamburg München Köln Frankfurt am Main Stuttgart Düsseldorf Dortmund Essen Leipzig Bremen Dresden Hannover Nürnberg Duisburg Bochum Wuppertal Bielefeld Bonn Münster Karlsruhe Mannheim Augsburg Wiesbaden Gelsenkirchen Mönchen­gladbach Braunschweig Kiel Chemnitz Aachen Magdeburg Halle Freiburg im Breisgau Krefeld Lübeck Mainz Oberhausen Erfurt Rostock Kassel Hagen Saarbrücken Hamm Potsdam Mülheim an der Ruhr Ludwigshafen am Rhein Oldenburg Osnabrück Leverkusen Heidelberg Solingen Darmstadt Herne Neuss Paderborn Regensburg Ingolstadt Würzburg Fürth Offenbach am Main Ulm Wolfsburg Heilbronn Pforzheim Göttingen Bottrop Reutlingen Recklinghausen Koblenz Bremer­haven Bergisch Gladbach Remscheid Jena Erlangen Trier Moers Salzgitter Siegen Hildesheim Cottbus Kronberg im Taunus Ottobrunn Taufkirchen Ingolstadt Coburg Harsewinkel Nieder-Olm Aurich Gummersbach Esslingen am Neckar Lippstadt Hanau Metzingen Neckarsulm Neutraubling Norderstedt Ulm-Jungingen Wermelskirchen Blomberg Nienburg Dahlewitz Burgwedel Schwalbach Walldorf Bruchsal Waiblingen Ditzingen Oberkochen Friedrichshafen Vallendar Langen Schleswig-Holstein Mecklenburg-Vorpommern Hamburg Niedersachsen Brandenburg Sachsen-Anhalt Berlin Bremen Nordrhein-Westfalen Sachsen Thüringen Hessen Rheinland-Pfalz Saarland Baden-Württemberg Bayern München
  2. Unternehmensinfos.

    Schon gewusst?

    Im Zuge der Digitalisierung hat sich eine Vielzahl an neuen Tätigkeitsfeldern aufgetan, die Deloitte besetzen will. Deshalb brauchen wir Talente mit unterschiedlichsten Fertigkeiten, die risikobereit und offen für Neues sind. Längst sind es nicht mehr nur Wirtschafts- und Rechtswissenschaftler, die eingestellt werden. Jedes Jahr kommen mehr Absolventen aus anderen Fachrichtungen hinzu: Informatiker, Ingenieure, Mathematiker, Chemiker. Im letzten Geschäftsjahr beispielsweise kamen rund 30 % der Neueinstellungen in den Bereichen Consulting und Risk Advisory aus den sogenannten MINT-Fächern.

  3. Benefits.

     
     
  4. Bewerberinfos.

    Gesuchte Studienrichtungen:

    • Wirtschaftswissenschaften
    • Ingenieurwissenschaften
    • Informatik
    • Jura
    • Naturwissenschaften

    Einstiegsmöglichkeiten:

    • Direkteinstieg
    • Praktikum im Inland
    • Praktikum im Ausland
    • Werkstudierendentätigkeit
    • Masterarbeit
    • Bachelorarbeit
    • Promotion

    Geplante Einstellungen:

    ca. 900 Absolventen/-innen und ca. 1.000 Praktikanten/-innen

    Gehalt:

    Die Vergütung ist marktüblich, leistungsorientiert sowie abhängig von der Qualifikation.

    Wen sucht Deloitte?

    • sehr gute Studienleistungen
    • relevante Praktika
    • gute Englischkenntnisse
    • idealerweise Auslandserfahrung
    • analytisches Denkvermögen
    • ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
    • Reisebereitschaft

    Was musst du bieten?

    • Teamfähigkeit
    • Eigeninitiative
    • Kommunikationsfähigkeit
    • Zuverlässigkeit
    • Neugierde
    • Konfliktfähigkeit
    • Risikobereitschaft
    • Flexibilität

    Rat an Bewerber.

    Wenn wir Sie zum Vorstellungsgespräch eingeladen haben, wissen Sie, dass Sie eine Menge Fragen erwarten. Bereiten Sie Ihre Antworten zu persönlichen Zielen, Interessen oder dem Umgang mit schwierigen Situationen so vor, dass sie nicht auswendig gelernt wirken. Nutzen Sie aber auch die Chance, selbst Fragen zu stellen. Uns ist es wichtig, den Menschen hinter dem CV kennenzulernen, daher bleiben Sie authentisch. Denn nur so können wir gemeinsam beurteilen, ob wir zueinander passen.

  5. Bewerbungsprozess bei Deloitte.

    1.
    Online-Bewerbungssystem
    2.
    Telefoninterview
    3.
    Vorstellungsgespräch
    4.
    Assessment-Center
    5.
    Einstellungstest
  6. Fotos und Videos.

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  7. Interviews.

  8. Kontakt zum Unternehmen.

    Human Resources  Recruitingteam
    Human Resources Recruitingteam

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