EY

EY ist einer der Marktführer in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktionsberatung und Managementberatung.

  1. Fakten.

    Hauptsitz:
    Stuttgart
    Weltweit:
    in mehr als 150 Ländern (Internationale Ernst & Young-Organisation)
    Branche:
    Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktionsberatung sowie Managementberatung
    Mitarbeiter:
    11.700 in Deutschland, 247.000 weltweit
    Umsatz:
    Deutschland: Mrd € 1,8 / weltweit: Mrd USD 31,4 (Internationale Ernst & Young-Organisation)
    Schleswig-Holstein Mecklenburg-Vorpommern Hamburg Niedersachsen Brandenburg Sachsen-Anhalt Berlin Bremen Nordrhein-Westfalen Sachsen Thüringen Hessen Rheinland-Pfalz Saarland Baden-Württemberg Bayern Berlin Hamburg München Köln Frankfurt am Main Stuttgart Düsseldorf Dortmund Essen Leipzig Bremen Dresden Hannover Nürnberg Duisburg Bochum Wuppertal Bielefeld Bonn Münster Karlsruhe Mannheim Augsburg Wiesbaden Gelsenkirchen Mönchen­gladbach Braunschweig Kiel Chemnitz Aachen Magdeburg Halle Freiburg im Breisgau Krefeld Lübeck Mainz Oberhausen Erfurt Rostock Kassel Hagen Saarbrücken Hamm Potsdam Mülheim an der Ruhr Ludwigshafen am Rhein Oldenburg Osnabrück Leverkusen Heidelberg Solingen Darmstadt Herne Neuss Paderborn Regensburg Ingolstadt Würzburg Fürth Offenbach am Main Ulm Wolfsburg Heilbronn Pforzheim Göttingen Bottrop Reutlingen Recklinghausen Koblenz Bremer­haven Bergisch Gladbach Remscheid Jena Erlangen Trier Moers Salzgitter Siegen Hildesheim Cottbus Kronberg im Taunus Ottobrunn Taufkirchen Ingolstadt Coburg Harsewinkel Nieder-Olm Aurich Gummersbach Esslingen am Neckar Lippstadt Hanau Metzingen Neckarsulm Neutraubling Norderstedt Ulm-Jungingen Wermelskirchen Blomberg Nienburg Dahlewitz Burgwedel Schwalbach Walldorf Bruchsal Waiblingen Ditzingen Oberkochen Friedrichshafen Vallendar Langen Einbeck Schleswig-Holstein Mecklenburg-Vorpommern Hamburg Niedersachsen Brandenburg Sachsen-Anhalt Berlin Bremen Nordrhein-Westfalen Sachsen Thüringen Hessen Rheinland-Pfalz Saarland Baden-Württemberg Bayern Stuttgart
  2. Unternehmensinfos.

    Wer ist der Arbeitgeber EY?

    EY's Ziel ist es, Dinge voranzubringen und entscheidend besser zu machen. Dafür steht unser weltweiter Anspruch ›Building a better working world‹.

    Schon gewusst?

    Wusstest du schon, dass...

    • 63 Sprachen in den Teams und Büros von EY Deutschland gesprochen werden?
    • EY weltweit 100.000 Kunden betreut?
  3. Benefits.

     
     
  4. Bewerberinfos.

    Gesuchte Studienrichtungen:

    • Wirtschaftswissenschaften
    • Ingenieurwissenschaften
    • Informatik
    • Jura

    Einstiegsmöglichkeiten:

    • Trainee-Programm
    • Direkteinstieg
    • Praktikum im Inland
    • Praktikum im Ausland
    • Werkstudierendentätigkeit
    • Masterarbeit
    • Bachelorarbeit

    Geplante Einstellungen:

    1.200

    Gehalt:

    branchenüblich

    Wen sucht der Arbeitgeber EY?

    Wir suchen Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und mehr als eine Karriere suchen. Als Teamplayer stellen Sie Ihre soziale Kompetenz unter Beweis. Ob als Berufseinsteiger (w/m) oder mit einigen Jahren Erfahrung – wir bieten Ihnen viele Möglichkeiten, gemeinsam mit uns Ihren Karriereweg zu gehen. Wenn Sie Teamarbeit lieben, kommunikativ und leistungsbereit sind und mit analytischer Denkschärfe und kreativen Ideen neue Impulse geben, dann möchten wir gerne auf Sie setzen.

    Was musst du bieten?

    • Eigeninitiative
    • Zielstrebigkeit
    • Kommunikationsfähigkeit
    • Teamfähigkeit
    • Stressresistenz
    • Pünktlichkeit
    • Flexibilität
    • Mobilität

    Rat an Bewerber.

    Der Schlüssel zum Erfolg ist die Vorbereitung. Informieren Sie sich im Vorfeld umfassend über EY: über unsere Organisation, unsere Services, unsere strategische Ausrichtung und unsere Vision für die nächsten Jahre. Erläutern Sie Ihre Stärken und Karriereziele und machen Sie deutlich, wie Sie zu unseren Zielen passen und warum Sie glauben, dass Sie bei EY erfolgreich sein können. Falls Sie Fragen haben, können Sie diese im Interview zur Sprache bringen – das zeigt Ihr Interesse am Job.

  5. Vollständiger Bewerbungsprozess.

    1.
    Online-Bewerbungssystem
    2.
    Telefoninterview
    3.
    Vorstellungsgespräch
    4.
    Assessment-Center
  6. Fotos und Videos.

    • Ey Header
  7. Interviews.

  8. Kontakt zum Arbeitgeber.

    EY  (Ernst & Young)
    EY (Ernst & Young)
    Employer Branding & Recruitment / Human Resources GSA (Germany, Switzerland, Austria)

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