EY (Ernst & Young GmbH)

„Building a better working world“

Fakten.

Hauptsitz:
Stuttgart
Weltweit:
über 700 Büros in mehr als 150 Ländern (internationale EY-Organisation)
Branche:
Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Mitarbeiter:
rund 312.250 weltweit (internationale EY-Organisation)
Schleswig-Holstein Mecklenburg-Vorpommern Hamburg Niedersachsen Brandenburg Sachsen-Anhalt Berlin Bremen Nordrhein-Westfalen Sachsen Thüringen Hessen Rheinland-Pfalz Saarland Baden-Württemberg Bayern Berlin Hamburg München Köln Frankfurt am Main Stuttgart Düsseldorf Dortmund Essen Leipzig Bremen Dresden Hannover Nürnberg Duisburg Bochum Wuppertal Bielefeld Bonn Münster Karlsruhe Mannheim Augsburg Wiesbaden Gelsenkirchen Mönchen­gladbach Braunschweig Kiel Chemnitz Aachen Magdeburg Halle Freiburg im Breisgau Krefeld Lübeck Mainz Oberhausen Erfurt Rostock Kassel Hagen Saarbrücken Hamm Potsdam Mülheim an der Ruhr Ludwigshafen am Rhein Oldenburg Osnabrück Leverkusen Heidelberg Solingen Darmstadt Herne Neuss Paderborn Regensburg Ingolstadt Würzburg Fürth Offenbach am Main Ulm Wolfsburg Heilbronn Pforzheim Göttingen Bottrop Reutlingen Recklinghausen Koblenz Bremer­haven Bergisch Gladbach Remscheid Jena Erlangen Trier Moers Salzgitter Siegen Hildesheim Cottbus Kronberg im Taunus Ottobrunn Taufkirchen Ingolstadt Coburg Harsewinkel Nieder-Olm Aurich Gummersbach Esslingen am Neckar Lippstadt Hanau Metzingen Neckarsulm Neutraubling Norderstedt Ulm-Jungingen Wermelskirchen Blomberg Nienburg Dahlewitz Burgwedel Schwalbach Walldorf Bruchsal Waiblingen Ditzingen Oberkochen Friedrichshafen Vallendar Langen Einbeck Sengenthal Weinheim Gütersloh
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In diesen Bundesländern sind wir vertreten

Unternehmensinfos.

Wer ist der Arbeitgeber EY (Ernst & Young GmbH)?

Die globale EY-Organisation ist ein marktführendes Unternehmen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung und Steuer- und Rechtsberatung sowie in den Bereichen Strategy and Transactions und Consulting. Mit unserer Erfahrung, unserem Wissen und unseren Leistungen stärken wir weltweit das Vertrauen in die Wirtschaft und die Finanzmärkte. Dafür sind wir bestens gerüstet: mit hervorragend ausgebildeten Mitarbeitenden, starken Teams, exzellenten Leistungen und einem sprichwörtlichen Kundenservice. Unser Ziel ist es, Dinge voranzubringen und entscheidend besser zu machen – für unsere Mitarbeitenden, unsere Mandant:innen und die Gesellschaft, in der wir leben. Dafür steht unser weltweiter Anspruch „Building a better working world“.

Benefits.

 
 

Bewerberinfos.

Gesuchte Studienrichtungen:

  • Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL)
  • Wirtschaftsmathematik
  • Wirtschaftsinformatik
  • Wirtschaftsingenieurwesen
  • Mathematik
  • Informatik
  • Jura
  • Physik

Einstiegsmöglichkeiten:

  • Trainee-Programm
  • Direkteinstieg
  • Praktikum im Inland
  • Praktikum im Ausland
  • Werkstudierendentätigkeit
  • Masterarbeit
  • Bachelorarbeit

Was fordert der Arbeitgeber EY (Ernst & Young GmbH)?

  • Gute bis sehr gute Examensergebnisse
  • Relevante studienbegleitende Praktika (In-/Ausland) und/oder erste Berufserfahrung
  • Gute Englischkenntnisse
  • Gute EDV-Kenntnisse

Was musst du mitbringen?

  • Überzeugendes Auftreten
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Mobilität
  • Eigeninitiative
  • Flexibilität
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständigkeit
  • Zielstrebigkeit
  • Zuverlässigkeit

Was du – außer deiner ganz persönlichen Lebensgeschichte – mitbringen solltest, um bei EY deinen Karriereweg zu gehen, erfährst du in unseren Stellenangeboten.

Rat an Bewerber.

Wir suchen Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und mehr als eine Karriere suchen. Als Teamplayer:in stellst du deine soziale Kompetenz unter Beweis. Ob als Praktikant:in, Berufseinsteiger:in oder mit einigen Jahren Erfahrung – wir bieten dir zahlreiche Möglichkeiten, gemeinsam mit uns deinen individuellen Karriereweg zu gehen. Löse deinen hohen An-spruch an Karriere bei uns ein. Wenn du Teamarbeit liebst, kommunikativ und leistungsbereit bist und mit analytischer Denkschärfe und kreativen Ideen neue Impulse gibst, dann möchten wir gerne auf dich setzen. Heute und in Zukunft. Das macht dich aus? Willkommen im Team!

Hier findest du Tipps für deinen erfolgreichen Bewerbungsprozess.

Vollständiger Bewerbungsprozess.

1.
Online-Bewerbungssystem
2.
Vorstellungsgespräch

Kontakt zum Arbeitgeber.

Claudia Gläser
Claudia Gläser
Head of Recruiting & Employer Branding Deutschland
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