Unilever

Unilever ist eines der weltweit führenden Konsumgüterunternehmen.

  1. Fakten.

    Hauptsitz:
    Hamburg
    Branche:
    Konsumgüter; Produkte: Langnese, Ben & Jerry’s, Knorr, Pfanni, Bertolli, Domestos, Axe, Dove, Rexona und viele mehr
    Mitarbeiter:
    ca. 5.700 in Deutschland, 169.000 weltweit
    Umsatz:
    52,7 Mrd. Euro (2016)
    Schleswig-Holstein Mecklenburg-Vorpommern Hamburg Niedersachsen Brandenburg Sachsen-Anhalt Berlin Bremen Nordrhein-Westfalen Sachsen Thüringen Hessen Rheinland-Pfalz Saarland Baden-Württemberg Bayern Berlin Hamburg München Köln Frankfurt am Main Stuttgart Düsseldorf Dortmund Essen Leipzig Bremen Dresden Hannover Nürnberg Duisburg Bochum Wuppertal Bielefeld Bonn Münster Karlsruhe Mannheim Augsburg Wiesbaden Gelsenkirchen Mönchen­gladbach Braunschweig Kiel Chemnitz Aachen Magdeburg Halle Freiburg im Breisgau Krefeld Lübeck Mainz Oberhausen Erfurt Rostock Kassel Hagen Saarbrücken Hamm Potsdam Mülheim an der Ruhr Ludwigshafen am Rhein Oldenburg Osnabrück Leverkusen Heidelberg Solingen Darmstadt Herne Neuss Paderborn Regensburg Ingolstadt Würzburg Fürth Offenbach am Main Ulm Wolfsburg Heilbronn Pforzheim Göttingen Bottrop Reutlingen Recklinghausen Koblenz Bremer­haven Bergisch Gladbach Remscheid Jena Erlangen Trier Moers Salzgitter Siegen Hildesheim Cottbus Kronberg im Taunus Ottobrunn Taufkirchen Ingolstadt Coburg Harsewinkel Nieder-Olm Aurich Gummersbach Esslingen am Neckar Lippstadt Hanau Metzingen Neckarsulm Neutraubling Norderstedt Ulm-Jungingen Wermelskirchen Blomberg Nienburg Dahlewitz Burgwedel Schwalbach Walldorf Bruchsal Waiblingen Ditzingen Oberkochen Friedrichshafen Vallendar Langen Schleswig-Holstein Mecklenburg-Vorpommern Hamburg Niedersachsen Brandenburg Sachsen-Anhalt Berlin Bremen Nordrhein-Westfalen Sachsen Thüringen Hessen Rheinland-Pfalz Saarland Baden-Württemberg Bayern Hamburg
  2. Unternehmensinfos.

    Wer ist der Arbeitgeber Unilever?

    Unser Ziel ist, Menschen in aller Welt Produkte anzubieten, die gut für sie und für andere sind. 2,5 Mrd. Menschen aus über 190 Ländern nutzen täglich ein Unilever-Produkt, z.B. Lebensmittel oder Körperpflegeprodukte. Absolventen, Young Professionals und Studierenden bietet Unilever spannende Chancen, sich entsprechend ihrem Ausbildungsstand und ihrer Qualifikation in der Praxis als Talent zu beweisen.

    Schon gewusst?

    1890 war William Hesketh Lever in England der erste, der ein Stück Seife als Massenware produzierte und es als Marke (Sunlight) verkaufte. Ebenfalls gegen Ende des 19. Jahrhunderts hatte Anton Jurgens in Holland die Idee, Margarine als Alternative zu Butter marktfähig zu machen. 1930 schlossen sich Lever und die Margarine Unie zu Unilever zusammen. Unsere Marken wie Langnese, Knorr, Axe, Dove und viele andere mehr sind heute in fast jedem Haushalt zu finden.

    Unilever steht für...

  3. Benefits.

     
  4. Bewerberinfos.

    Gesuchte Studienrichtungen:

    • Wirtschaftswissenschaften
    • Ingenieurwissenschaften
    • Naturwissenschaften
    • Maschinenbau
    • Chemie (-Ingenieurwesen)
    • Verfahrenstechnik
    • Lebensmitteltechnologie

    Einstiegsmöglichkeiten:

    • Trainee-Programm
    • Direkteinstieg
    • Praktikum im Inland
    • Masterarbeit
    • Bachelorarbeit

    Geplante Einstellungen:

    Circa 20-25 Hochschulabsolventen innerhalb von DACH in den Bereichen Marketing, Customer Development, Supply Chain Management, Finanzmanagement/Controlling, Research & Development, Human Resources jährlich ca. 150 Praktikanten

    Gehalt:

    UFLP: 50.525 Euro (Erhöhung nach 12 Monaten), Praktikum: 800 bis 1.532 Euro (abhängig von Dauer und Standort)

    Wen sucht der Arbeitgeber Unilever?

    Um Außergewöhnliches zu schaffen, brauchen wir Menschen mit Qualifikation und Persönlichkeit. Wer die Freiheit schätzt, eigene Ideen umzusetzen, wer Verantwortung übernimmt und die Initiative nicht den anderen überlässt, wird bei uns und mit uns viel bewegen. Wir suchen nach Menschen, die etwas lernen wollen, Fragen stellen und innovativ sind. Menschen, die unsere Marken nachhaltig vorantreiben.

    Was musst du bieten?

    • Kreativität
    • Führungsstärke
    • Kommunikationsfähigkeit
    • Neugierde
    • Eigeninitiative
    • Flexibilität
    • Stressresistenz
    • Zielstrebigkeit
    • Unternehmerisches Denken
    • Verantwortungsbereitschaft
    • Leistungsorientierung
    • Begeisterungsfähigkeit
    • Interkulturelle Sensibilität

    Rat an Bewerber.

    Natürlichkeit, Offenheit, Selbstbewusstsein – just be yourself! Suche dir das Unternehmen aus, das zu dir passt. Suche dir den Einstieg bzw. den Funktionsbereich, der deiner Leidenschaft entspricht; denn nur dort wirst du Dinge bewegen können und somit erfolgreich sein.

  5. Vollständiger Bewerbungsprozess.

    1.
    Online-Bewerbungssystem
    2.
    Telefoninterview
    3.
    Vorstellungsgespräch
    4.
    Assessment-Center
  6. Fotos und Videos.

    • unilever image
      unilever header
  7. Interviews.

  8. Kontakt zum Arbeitgeber.

    Enterprise Support  HR Services
    Enterprise Support HR Services

Weitere Top-Arbeitgeber